Dowiedz się jak efektywnie wyznaczać cele i rzetelnie oceniać pracowników. Pobierz bezpłatny poradnik menedżera i już dzisiaj otrzymaj paczkę bezpłatnych porad i wskazówek. Jeszcze w tym roku możesz podnieść skuteczność swojego zespołu!

Co znajdziesz w poradniku?

► Dlaczego warto stosować Perfomance Management?
► Od czego zacząć? Przykłady postawionych celów.
► Wprowadzenie do metodologii OKR.
► Jak przygotować się do udzielania i przyjmowania feedback’u?
► Plan efektywnej rozmowy oceniającej.